Lexique
Dirigeants
Définition du terme : Dirigeants
Les dirigeants exercent un rôle central au sein de la direction de l'entreprise en fournissant, aux différents départements et secteurs, les moyens adéquats leur permettant d'assumer pleinement leur mission.
Pour permettre aux dirigeants d'accomplir sa tâche, chaque dirigeant reçoit toutes les informations nécessaires à l'accomplissement de sa mission et peut se faire communiquer tous les documents qu'il estime utiles auprès de l’assemblée générale. Chaque dirigeant dispose donc d'un droit personnel d'information.
Les responsabilités des dirigeants couvrent plusieurs domaines notamment le budget, la comptabilité, la gestion du personnel, l'intendance des différents sites, la supervision et l'organisation de la logistique, la sécurité des biens et des personnes, l'infrastructure ainsi que les liens inter-entreprises et inter-institutionnels.
Les dirigeants participe, sous l’autorité des organes décisionnels de la société, au processus décisionnel et à la définition de la politique stratégique de l'entreprise.
Les dirigeants de société réalisent sa mission par la mise à disposition notamment d’outils d’aide à la décision tels que les tableaux de bord, des indicateurs de gestion, des statistiques permettant de déterminer les axes de développement de la société.
Les dirigeants dirige les services qui lui sont subordonnés et par délégation, met en œuvre, contrôle et évalue les plans d'actions généraux.
Les dirigeants ne sont en principe pas rémunéré mais les dirigeants sont susceptibles de percevoir des jetons de présence au titre de leur mandat social, des rémunérations exceptionnelles pour des missions ou des mandats particuliers confiés à certains d'entre eux et des rémunérations au titre de fonctions techniques distinctes du mandat social et accomplies en vertu d'un contrat de travail.